Тема форума: Кассир - инвалид 2 группы | Форумы "Кадровое делопроизводство" | Сообщение № 451891
Страницы:1
Ответить
Кассир - инвалид 2 группы
 
Бухгалтер-кассир принесла справку об установлении инвалидности (2 группа) бессрочно.
По закону мы ей установили сокращенную продолжительность рабочего дня, но как теперь быть с рабочим процессом? Офис же не закроется с уходом кассира, в 17-00. Клиенты продолжают идти. Кассу (кассира) в конце дня не поменяешь.
Является ли та ситуация поводом к переводу кассира на другую работу, либо увольнению в случае отказа?
 
Статья 92 ТК РФ устанавливает продолжительность рабочего времени для инвалидов 1 и 2 группы 35 часов в неделю, а оплата производится как за 40 часов. Переработанные часы считаются сверхурочными , т. е 1 час переработки подлежит оплате в полуторном размере. В вашем случае вы ей платите полный оклад как за 40 часов и 1 час переработки за день в полуторном размере. И по времени она будет работать следовательно до 18.00.
 
Так себе выход, потому что количество часов переработки ограничено ТК РФ: не более 120 часов в год. Надо ещё подумать. А изменить рабочее время немного, например с 9.30 до 17.30 - это может спасти ситуацию?
Страницы:1
Ответить
Читают тему
Форма ответов
 
Текст сообщения*
Перетащите файлы
Ничего не найдено
Файл