денежная компенсация за неиспользованные дни отпуска , Публикация №121267

денежная компенсация за неиспользованные дни отпуска, денежная компенсация за неиспользованные дни отпуска

Свои люди

Сообщений: 243Баллов: 205Регистрация: 17.02.2014

06.04.2016 17:55:35

Разъясните, пожалуйста.
Сотрудник принят на работу 01.09.2015, с 01.04.2016 идет в отпуск на 28 к.д. При выходе из отпуска пишет заявление о замене денежной компенсацией оставшейся части отпуска 24 дня (у нас РКС). Может ли организация удовлетворить его просьбу, если его рабочий год заканчивается 31.08.12016.
Спасибо.

Цитировать Имя

Nimphelos

Заслуженный

Сообщений: 1785Баллов: 1461Регистрация: 21.12.2015

06.04.2016 18:04:13

Цитата
Может ли организация удовлетворить его просьбу, если его рабочий год заканчивается 31.08.12016.

Может. Только в случае, если работник потом уволится ранее окончания рабочего года, не сможет удержать сумму излишне выплаченной компенсации.

Цитировать Имя

Вадим А V.I.P. Сообщений: 15879Баллов: 13232Регистрация: 06.10.2008 Подписчик журнала "Кадровик-практик"	#3 07.04.2016 06:39:20 Мари777, может законодательство этого не запрещает.
	Цитировать Имя

Мари777 Свои люди Сообщений: 243Баллов: 205Регистрация: 17.02.2014	#4 08.04.2016 09:47:02 Спасибо.
	Цитировать Имя

Читают тему

BBCode Правила

Форма ответов



	Запомнить меня

Регистрация
Забыли свой пароль?
Войти как пользователь:

денежная компенсация за неиспользованные дни отпуска , Публикация №121267

Последние публикации

Новости