Ознакомление с расчетным листом , Публикация №321043

ГИТ требует именно подтверждений, что человеком листок получен(((( на семинаре была, выступала начальник ГИТ по нашему краю

Добрый день. Коллеги, вопрос про электронные расчётные листки:
В наших ПВТР указано: "Выдача расчетного листка допускается в электронном виде".
Не противоречит ли это статье 136?
Но даже если мы выдаем лист на руки, где подтверждение того, что работник этот лист получил? (журналов не ведём).

Как у вас?


Статья 136. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы

При выплате заработной платы работодатель обязан извещать в письменной форме каждого работника:

1) о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период;

2) о размерах иных сумм, начисленных работнику, в том числе денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику;

3) о размерах и об основаниях произведенных удержаний;

4) об общей денежной сумме, подлежащей выплате.