Тема форума: Командировка или нет? | Форумы "Кадровое делопроизводство" | Сообщение № 419539
Страницы:1
Ответить
Командировка или нет?
 
Если работник находится в штате организации и направляется на дальнее расстояние по области для выполнения подрядных работ и проживает там в гостинице (документально подтверждено. Является ли это командировкой? Заказчик не оплачивает командировочные расходы. Или организация оплачивает за свой счет? А в каком размере?

Жду мнений по этому вопросу :)
 
Цитата
Lilek пишет:
Или организация оплачивает за свой счет? А в каком размере?

работодатель оплачивает (и соответствующим образом оформляет) поездки работников для выполнения работ вне места постоянной работы (командировки).
Размеры - ст.168 ТК РФ

Пользователь «Пакета Кадровика» версии ЭКСПЕРТ
http://www.kadrovik-praktik.ru/PAKETKADROVIKA/paket-kadrovika-versiya-ekspert/index.php
 
Что вы имеете ввиду под местом постоянной работы? В данной ситуации это место (объект или город) и является постоянным, возможно на длительный срок. :(
 
Цитата
Lilek пишет:
Что вы имеете ввиду под местом постоянной работы?

Правительство имеет ввиду следующее:
3. В целях настоящего Положения местом постоянной работы следует считать место расположения организации (обособленного структурного подразделения организации), работа в которой обусловлена трудовым договором (далее - командирующая организация).

Пользователь «Пакета Кадровика» версии ЭКСПЕРТ
http://www.kadrovik-praktik.ru/PAKETKADROVIKA/paket-kadrovika-versiya-ekspert/index.php
Страницы:1
Ответить
Читают тему
Форма ответов
 
Текст сообщения*
Перетащите файлы
Ничего не найдено
Файл