Генеральный директор отсылает подписывать все кадровые доки к его сыну-исполнительному директору. Вопрос: можно ли составить доверенность на право первой подписи исполнительному директору на все кадровые доки (труд.договора, допники, приказы по личному составу, командировки и т.д.), если в уставе компании прописано, что генеральный директор может передавать свои полномочия только в его отсутствие (что бывает крайне редко). Исполнительный является учредителем компании, как и ген.дир. Устав, соответственно, никто менять не будет, но возможно в правилах трудового распорядка можно прописать, что исполнительный директор может доки кадровые подписывать. Помогите, пожалуйста, разобраться.
право 1ой подписи в кадрах
право 1ой подписи в кадрах
19.06.2013 17:17:40 | |
Читают тему

