Штатное расписание, районный коэффициент, внешнее совместительство , Публикация №592785

РК устанавливается тот, который существует на территории, где место работы. Уж как у вас там "реально-виртуально" - это ваши внутренние тараканы. Если человек оформлен, в ТД место работы стоит тундра, в табеле стоят явки (хоть он в это время на Мальдивах отдыхает) - обязаны платить РК по месту работы.

Это уж как получится - объясните, что летает он на самолете или на ракете туда - как убедительнее выйдет.

Не должно никого интересовать что и кому начисляют В ДРУГИХ организациях. Вы отвечаете за начисления в своей организации

Какое конкретно утверждение???? О том, что Вас не должно касаться то, что ему выплачивают в другой организации??? Это очевидно без всяких ссылок в законе. Вы заключаете ТД с работником и соответственно выполняете все обязательства по выплате заработной платы согласно законодательства.