Подскажите кто участвует в программе "общественные работы" центра занятости. Ничего не понимаю как оформлять этих работников.Трудовой договор срочный а запись в трудовую что ненадо вносить? ничего толком не обьясняют.
Обшественные работы и центр занятости
Обшественные работы и центр занятости
26.10.2011 09:56:56 | |
26.10.2011 11:39:27 На сколько я знаю, то заключается договор между Центром занятости и организацией. Мы так делали по крайней мере (но у нас свои же работники работали, так что такого вопроса не стояло). Изменено: - 26.10.2011 11:40:33 | |
26.10.2011 12:40:03 Дело в том чтодоговр ЦЗ заключен, срочный трудовой договор заключен, запись внесена, работник требует удалить запись, заботник ЦЗ по телефону говорит что у нее есть бумажка в которой написано что кто по общественным работам они не в штате и запись может не вноситься.Разве так бывает? работник требует убрать запись, как быть Изменено: - 26.10.2011 12:41:39 | |
27.10.2011 07:45:55
А работник может требовать чего угодно - Вы не имеете право не вносить запись в ТК (тем более, что убрать эту запись физически уже нет возможности). Так ему и объясните. Есть два типа людей: одни катят мир, а другие бегут рядом и кричат: «Боже, куда катится этот мир?» | ||||
Читают тему