Добрый вечер друзья! Помогите пожалуйста прояснить ситуацию! Как правильно рассчитать период, за который работнице должен быть предоставлен ежегодный основной оплачиваемый отпуск после выхода из отпуска по уходу за ребенком до трех лет. Алгоритм можно объяснить на следующем примере.
За период работы 15.08.2007 - 15.08.2008 работнице был предоставлен ежегодный отпуск с 03.03.2008 по 31.03.2008 на 27 календарных дней (таким образом остался за данный период один день). С 31.03.2008 по 19.08.2008 сотруднице предоставлен отпуск по беременности и родам,а с 20.08.2008 - отпуск по уходу за ребенком до трех лет. Сотрудница вышла на работу 14.06.2011.
За период работы 15.08.2007 - 15.08.2008 работнице был предоставлен ежегодный отпуск с 03.03.2008 по 31.03.2008 на 27 календарных дней (таким образом остался за данный период один день). С 31.03.2008 по 19.08.2008 сотруднице предоставлен отпуск по беременности и родам,а с 20.08.2008 - отпуск по уходу за ребенком до трех лет. Сотрудница вышла на работу 14.06.2011.