Тема форума: Нюансы записи в ТК об увольнении по собственному желанию | Форумы "Кадровое делопроизводство" | Сообщение № 186899
Страницы:1
Ответить
Нюансы записи в ТК об увольнении по собственному желанию
 
Скажите, пожалуйста, просмотрела темы про трудовую книжку и ответа на свой вопрос не нашла.
Вот раньше при увольнении по СЖ могли сделать запись "в связи с переменой места жительства".Сейчас я нашла только, что вносятся "смягчающие обстоятельства" как то - необходимость ухода за ребенком до 14 лет или перевод мужа на работу в другую местность".
А вот если сотрудница вышла замуж за человека из другого города и вынуждена к нему переехать, можно ли внести запись "уволена по инициативе работника в связи с изменением места жительства"? Это ведь не мужа перевели в другой город, а она просто вышла замуж..:)
Подскажите, я с таким еще не сталкивалась!
 
Сделайте обыкновенную запись: трудовой договор расторгнут по инициативе работника, пункт 3 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации.
"Царь не может думать о каждом - царь должен думать о важном..."
 
Цитата
Юлия Вик пишет:
Сделайте обыкновенную запись: трудовой договор расторгнут по инициативе работника, пункт 3 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации.
Поддерживаю
Докопался до истины? Попробуй теперь выбраться из ямы.
 
Ну вот, просто по собственному желанию увольняют всех - и тех кото прогуливает, и кто пьет на рабочем месте, чтоб зря не мучиться с проблемными статьями.Хотелось как то помочь сотруднице, что не просто так и "не ушли" ее :(
Страницы:1
Ответить
Читают тему
Форма ответов
 
Текст сообщения*
Перетащите файлы
Ничего не найдено
Файл