Роструд об оплате времени дистанционного обучения без отрыва от работы
На портале Роструда опубликован Обзор актуальных вопросов от работников и работодателей за октябрь 2020 года.
В частности, рассмотрен вопрос о том, как оплатить непрерывный период дистанционного обучения (восьмичасовой) на рабочем месте работника, если правилами внутреннего трудового распорядка предусмотрена работа с 9 до 18 часов и перерыв на обед (45 минут).
Ведомством разъяснено, что работники, проходящие обучение дистанционно, обладают всеми правами и обязанностями обучающихся. Таким образом, поскольку трудовым законодательством не установлено ограничений в части предоставления гарантий работникам, совмещающим работу с получением образования, в зависимости от образовательных технологий, применяемых образовательной организацией, то, по мнению ведомства, работник, проходящий обучение дистанционно, имеет право на перерыв для отдыха и питания.
В описанной в вопросе ситуации повышенной оплате (в не менее чем полуторном размере) подлежат 45 минут, т.к. указанный промежуток времени для него является временем отдыха, которое он фактически не может использовать по собственному усмотрению.
Рекомендуем:
Можно ли в соглашении об обучении установить обязанность работника возместить расходы на учебу в случае увольнения, но не указывать срок "отработки"? (доступ свободный)
Как обязать увольняющегося работника обучить новичка? (доступно подписчикам журнала "Кадровик-практик")
Уволить за нарушение дисциплины, если работник провинился во время обучения (доступ свободный)
Наказание за нарушение режима на больничном (доступ свободный)
Повышение квалификации в другом городе (доступно подписчикам журнала "Кадровик-практик")
Обучение работников в период нерабочих «президентских» дней (доступно подписчикам журнала "Кадровик-практик")
Учебный отпуск за второе образование работника, нужное работодателю (доступ свободный)
Учебные отпуска: теория и практика (доступно подписчикам журнала "Кадровик-практик")
Хотите доступ в закрытые разделы сайта?
Там тысячи образцов кадровых документов, консультаций и статей по кадровому делу, тома книг по кадрам, записи семинаров, курс основ кадрового делопроизводства, все наши пошаговые инструкции и многое другое.
Тогда подписывайтесь на журнал "Кадровик-практик" >> Подписка Вам откроет все доступы. Это всего примерно 10 руб. в день
Вам также помогут в работе:
Книги по кадровому делопроизводству Книги по 1С Программы 1С Журналы регистрации и книги учета для кадровых служб
Бесплатные ресурсы
Пошаговые инструкции
Образцы документов
Статьи и консультации
Разъяснения Роструда, НПА
Подпишитесь на наши рассылки:
- новые публикации,
- новости законодательства
Познавайте кадровый учет сами с нашим самоучителем по кадровому делопроизводству
Кадровый аудит своими силами. Найдите у себя эти ошибки и исправьте их
Фотообои с производственным календарем на 2024 год
Опросы по сложным вопросам кадровой практики