| Цитата |
|---|
| Aksinya пишет: По желанию работника, работавшего в выходной или нерабочий праздничный день, ему может быть предоставлен другой день отдыха. В этом случае работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается в одинарном размере, а день отдыха оплате не подлежит. |
А меня интересует, как оформлять день отдыха, чтобы он не оплачивался? Как отпуск за свой счет?
Здесь идет речь об дни отдыха, как об отгуле. А отгулы обычно никак не оформляются. Только устное подтверждение от руководителя.
Изменено: - 07.04.2016 23:32:37