kozavva (Все сообщения пользователя) , Публикация №906990

Здравствуйте!!! Взяли сотрудницу на время декретного отпуска по срочному трудовому договору. Если сотрудница забеременеет, имеем ли мы право ее уволить??? все таки срочный договор??

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, сотрудник взят на "декретное место", если она забеременеет имеем ли мы право ее уволить, все таки по срочному договору????

Здравствуйте! Ситуация такая: и.о. директора был назначен Администрацией срочным договором на год, был еще приказ на ставку водителя о совмещении профессий водителя (была доплата), соответственно через год, с ним перезаключают договор на директора, о сомещении профессий приказа нет, я директору сказала, раз приказа нет, начислять доплату не буду, но он настоял на своем, что второй приказ типа действителен, вплоть до скандала. С января месяца он уходит на больничный, соответственно больничный начисляется за 2017-2018 год (но ноябрь и декабрь доплата без приказа) и ему ФСС соответственно наверное незнаю как тоже наверное начисляет с этими доплатами. Теперь обэп с меня взял объяснительную почему я начисляла без приказа ноябрь, декабрь эту доплату. И как начислял ФСС. Что за это будет? До которого момента действителен приказ о совмещении профессий при срочном договоре

Здравствуйте! Ситуация такая: и.о. директора был назначен Администрацией срочным договором на год, был еще приказ на ставку водителя о совмещении профессий водителя (была доплата), соответственно через год, с ним перезаключают договор на директора, о сомещении профессий приказа нет, я директору сказала, раз приказа нет, начислять доплату не буду, но он настоял на своем, что второй приказ типа действителен, вплоть до скандала. С января месяца он уходит на больничный, соответственно больничный начисляется за 2017-2018 год (но ноябрь и декабрь доплата без приказа) и ему ФСС соответственно наверное незнаю как тоже наверное начисляет с этими доплатами. Теперь обэп с меня взял объяснительную почему я начисляла без приказа ноябрь, декабрь эту доплату. И как начислял ФСС. Что за это будет? До которого момента действителен приказ о совмещении профессий при срочном договоре

Здравствуйте! Ситуация такая: и.о. директора был назначен Администрацией срочным договором на год, был еще приказ на ставку водителя о совмещении профессий водителя (была доплата), соответственно через год, с ним перезаключают договор на директора, о совмещении профессий приказа нет, я директору сказала, раз приказа нет, начислять доплату не буду, но он настоял на своем, что второй приказ типа действителен, вплоть до скандала. С января месяца он уходит на больничный, соответственно больничный начисляется за 2017-2018 год (но ноябрь и декабрь доплата без приказа) и ему ФСС соответственно наверное незнаю как тоже наверное начисляет с этими доплатами. Теперь обэп с меня взял объяснительную почему я начисляла без приказа ноябрь, декабрь эту доплату. И как начислял ФСС. Что за это будет? До которого момента действителен приказ о совмещении профессий при срочном договоре.https://share.yandex.net/go.xml?service=odnoklassniki&url=https%3A%2F%2Fforum.klerk.ru%2Fshowthread.php%3Ft%3D613717%26p%3D55051851%23post55051851&title=%D1%81%D0%BE%D0%B2%D0%BC%D0%B5%D1%89%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%B5%20%D0%BF%D1%80%D0%BE%D1%84%D0%B5%D1%81%D1%81%D0%B8%D0%B9