Натали (Автор тем) | Форумы "Кадровое делопроизводство" | Сообщение № 294203
  • Вход в личный кабинет
    989899@rambler.ru
    телефон компании Кадровик-практик
    добавить сайт в закладки
    8 (8442)98-98-998 (917) 338-98-99
    Авторизация на сайте Кадровик-практик
    Вход в личный кабинет
    Натали

    Натали (Автор тем) , Публикация №294203

    Вход в личный кабинет
    Регистрация
    Забыли свой пароль?
    Войти как пользователь:
    Войти как пользователь
    Вы можете войти на сайт, если вы зарегистрированы на одном из этих сервисов:
    Корзина
    Корзина0 позиций
    на сумму 0 руб.

    Поиск Правила Войти
    Форум. ЧПУ » Натали
    Выбрать дату в календаре…Выбрать дату в календаре

    Страницы:123След.
    вопрос по хранению контракта по безопасности вождения
     
    #
    09.01.2018 12:17:55
    Добрый день. Инженер по безопасности движения заключает с водителями и механизаторами контракт по безопасности вождения (от организации), где прописаны меры наказания водителей в зависимости от нарушений БДД, паспортные данные и т.д. Работник подписывает согласие с этим контрактом. В связи с этим вопрос, где хранится этот контракт по безопасности вождения? Понятно, что должно быть положение и т.д. Спасибо.
     
    Перейти    
    какие кадровые документы нужны при реорганизации из ЗАО "Ромашка" в АО "Ромашка"
     
    #
    02.08.2017 14:18:06
    Добрый день. У кого есть опыт реорганизации из ЗАО "Ромашка" в АО "Ромашка" подскажите какие документы нужны, приказы, в т.ч. кадровые. Спасибо.
     
    Перейти    
    вопрос по свомещению главного бухгалтера
     
    #
    23.03.2017 12:23:59
    Добрый день. У нас ЗАО "Ромашка" и есть Филиал. В ЗАО "Ромашка" есть вакансия главного бухгалтера. Как сделать совмещение главному бухгалтеру филиала на главного бухгалтера ЗАО "Ромашка". Приказом на совмещение?
    Спасибо.
     
    Перейти    
    Положение о замене временно отсутствующего работника?
     
    #
    20.03.2017 12:45:54
    Добрый день. Помогите разработать положение, порядок или регламент замены временно отсутствующего работника. Если есть готовый документ, буду благодарна.
    Спасибо.
     
    Перейти    
    вопрос по регистрации входящих писем
     
    #
    01.03.2017 14:34:15
    Добрый день. Такой вопрос. Входящие письма от организаций регистрируем. Но если внутренняя переписка, допустим директору, отдельно регистрировать или со всеми письмами?

    Спасибо.
     
    Перейти    
    О внедрении системы контроля за длительности выходной вахты проф.водителя не менее длительности рабочей вахты
     
    #
    21.11.2016 10:04:33
    Заказчик требует внедрить систему контроля за длительности выходной вахты проф.водителя не менее длительности рабочей вахты. Помогите.
     
    Перейти    
    Разработать и внедрить процедуру по замещению водителей и критического персонала (фельдшер, механик)
     
    #
    21.11.2016 10:00:58
    Добрый день. Заказчик требует в целях улучшения системы управления БДД разработать и внедрить процедуру по замещению водителей и критического персонала (фельдшер, механик) по болезни, ухода в отпуск. Есть у кого-нибудь что-то подобное?
    Спасибо.
     
    Перейти    
    Как составить приказ на изменение начало вахты?
     
    #
    15.11.2016 07:41:47
    Добрый день. В организации меняется дата начала перевахтовки и продолжительность. Как составить приказ?
     
    Перейти    
    Вопрос по трудовому договору

     
    #
    05.07.2016 14:54:41
    С работниками заключен трудовой договор, связанный с конкретным контрактом.


    2. СРОК ДЕЙСТВИЯ ДОГОВОРА
    2.1. Работник должен приступить к выполнению своих трудовых обязанностей с 24.02.2016 г.

    2.2. Настоящий договор является срочным и заключен согласно п.6 ч.1 ст. 59 ТК РФ, на основании контракта № ТС-37 от 01.01.2014 г., заключенного между ООО "Ромашка" и ООО "Василек" "Ремонт и содержание дорог и площадочных объектов, производство общестроительных работ для обустройства нефтяных месторождений", срок действия договора устанавливается на период действия контракта № ТС-37 с 01.01.2014 г. по 31.12.2015 г. и может быть прекращен при не соблюдении требований данного контракта и не выполнение требований должностной инструкции на основании трудового законодательства Российской Федерации.


    Окончание контракта № ТС-37 31.12.2015 г. В 2016 г. заключен новый контракт с ООО "Василек" на два года. Нужно ли с работником заключать новый трудовой договор на основании нового контракта с ООО "Василек" или договор с работником автоматически становится постоянным.
    Возник спор. Хочется услышать компетентное мнение. Спасибо.
     
    Перейти    
    Что значит применять профстандарты?
     
    #
    02.06.2016 10:25:46
    Добрый день. С 1 июля 2016 года начинает действовать статья 195.3 Трудового кодекса о порядке применения профстандартов (Закон от 2 мая 2015 г. № 122-ФЗ). Кто начал работу? У кого какие наработки?:?:
     
    Перейти    
    помогите по подбору персонала
     
    #
    20.01.2016 08:01:37
    Добрый день. Есть у кого-нибудь бесплатный сайт по поиску сотрудников с контактами? Поделитесь пожалуйста. У меня пара сайтов есть, но маловато. Спасибо.
     
    Перейти    
    увольнение в праздничные нов.дни?
     
    #
    21.12.2015 12:49:22
    Добрый день. Сегодня работник вахтовик написал заявление на увольнение. Предупредив за ранее за две недели. Получается увольнение у работника 05.01.2016 г. Как уволить, каким днем? Приказ от 31.12.2015, увольнение 05.01.2016 г.? Работник не соглашается увольняться 11.01.2016 г.
    Спасибо.
     
    Перейти    
    приближается 23 февраля и,,,
     
    #
    26.01.2012 14:39:22
    Есть у кого-нибудь новые идеи подарков и поздравлений мужчинам в офисе? Сценарии? За прошлые года всё прочитано, кое-что испробовано.:idea:
     
    Перейти    
    Вопрос по донору?
     
    #
    20.10.2011 09:45:43
    Вопрос. Работник приносил в течении года 4 справки "О предоставлении донору дополнительных дней отдыха" На обратной стороне написана статья 186 ТК РФ. И закон РФ о донорстве и ее компонентов от 09.6.1993 г. Работник работает по вахте. На свободной вахте по месту жительства он сходил и сдал кровь. Сколько дней отдыха предоставляется работнику? По статье 186 ТК РФ я понимаю, что один день, допустим к отпуску, а он считает, что ему положено 2 дня отдыха. Кто прав? И как ему аргументировать?
     
    Перейти    
    хочу приобрести квартиру. Помогите советом.
     
    #
    30.09.2011 12:56:16
    Хочется приобрести дочери квартиру в другом городе, снимать квартиру дорого, да и снимаем давно. Помогите, кто сталкивался с покупкой квартиры. Как и в каком банке выгодно оформить, и как ипотека или кредит. Спасибо.
     
    Перейти    
    приказ о компенсации?
     
    #
    15.03.2011 07:22:15
    Помогите. При проверке аудитором было высказано пожелание оформить "приказ о компенсации, в случае получения дробного числа в соответствии с письмом Минздравсоц., округление произв. в пользу работника". Есть у кого такой приказ. Выложите пожалуйста. Спасибо.
     
    Перейти    
    присвоение разрядов?
     
    #
    04.05.2010 12:43:06
    Как составить штатное расписание для строительной компании рабочих профессий? Как присваивать им разряды и до какого разряда потолок? И должно быть какое-то положение о введение почасовой тарифной оплаты труда или это прописывается в положении об оплате труда. спасибо.
     
    Перейти    
    вопрос по водителям?
     
    #
    26.04.2010 12:56:19
    Добрый день. У нас водителей переводят в другую фирму. И вопрос.
    В предыдущей фирме в приказе и в трудовой была запись например: Принят в автоколонну водителем 3 класса автомобиль "Камаз" и т.д. Првильно ли указывать марку автомобиля, бывает, что водителей пересаживают с техники на технику. И все это нужно указывать в трудовой? Может правильно запись будет: Принят в автоколонну водителем 3 класса тяжелой техники (легковой техники). Подскажите пожалуйста, как правильно оформить в приказе и в трудовой. Спасибо.
     
    Перейти    
    новое штатное в строительной фирме
     
    #
    21.04.2010 09:16:58
    Подскажите, пожалуйста.
    Составляем новое штатное. Какая тарифная сетка идет в строительной фирме? ИТР- оклады, и как рассчитывать, по разрядам? И рабочим -часовая тарифная ставка по часам и как разряды присваивать? И вообще нужны ли разряды?
    Спасибо.
     
    Перейти    
    Вопрос о водителе
     
    #
    21.04.2010 09:08:11
    Добрый день. Такой вопрос. На водителя завели уголовное дело. Куплен "Допуск на опасные грузы". Вопрос:
    1. Что грозит водителю, водитель признал свою вину? И уголовное ли это дело?
    2. Какие действия организации? Может ли фирма уволить или оштрафовать работника? Или что то другое.
    Спасибо.
     
    Перейти    
    Вопрос о оформлении совместителя
     
    #
    14.04.2010 07:55:50
    Добрый день. В фирме работает основной работник и его же нужно оформить совместителем. Это на него нужно оформить приказ о приеме по совместительству, новый ТД, завести 2-ю личную карточку, так? И в 1С занести данные и новый табельный номер получится?
     
    Перейти    
    вопрос о совмещении
     
    #
    31.03.2010 13:20:53
    Помогите разобраться. У нас на одного работника был приказ о совмещении с должностью, на второго об вменении обязанностей должности. Вопрос. В чем разница? И что записывается в трудовую?
    Спасибо.
     
    Перейти    
    вопрос о больничном.
     
    #
    24.03.2010 12:29:10
    Добрый день. У нас работник долгое время находится на больничном. По графику отпусков у него подходит время идти в отпуск. Как быть? После больничного оформлять очередной отпуск или по графику? И положен ли отпуск, если работник допустим полгода на больничном находится?
    Спасибо.
     
    Перейти    
    вопрос о переводе
     
    #
    18.03.2010 12:47:13
    Добрый день. Работник находится на испытательном сроке. Через 4 дня заканчивается исп. срок. Мне нужно его перевести на другую должность. Дождаться мне окончания исп. срока или переводить текущим днем?
     
    Перейти    
    празднование серебряной свадьбы?
     
    #
    18.03.2010 08:54:09
    Добрый день. Есть ли у кого интересный сценарий на серебряную свадьбу? Поискала в сети, сценарий много, но все одно и тоже. Может подсажете что-нибудь оригинальное. Спасибо.
     
    Перейти    
    Страницы:123След.
    Кадровый самоаудитОпросыЗадачникИнформационный стенд отдела кадровФотообои
    Личный кабинетКарта сайтаНаписать отзыв или предложение
    О компанииСотрудничествоОтзывыВакансии
    8 (8442)98-98-99
    8 (917) 338-98-99
    Написать письмо с сайта
    989899@mail.ru
    2026 Все права защищены. © Консалтинговая компания «Стратегия»