Вопрос, не могут дать ответ нигде:У нас в ИП работала девушка, гражданка Украины. приезжая из отпуска, каждый раз делала регистрацию заново. Потом она забеременела и встала здесь на учет. Далее взяла отпуск и уехала на родину, т.е. она опять незарегистрирована...там легла в больницу на сохранение...и не приезжает уже 3 месяца.Здесь ее с учета в женской консультации сняли.Возможно не приедет и рожать и после родов год...кто должен оплачивать ей больничный, родовые, и дородовый и послеродовый отпуск и сколько? Можно ли закончить с ней трудовые отношения в связи с чем либо? через какой срок после окончания регистрации? Получается она-беременна и уволить ее вроде нельзя, но она уехала и регистрации нет уже долго...А если таким образом она будет рожать подряд раз 10, через каждый год...то наше ИП будет платить ей 5-10 лет и при этом она будет жить в Украине?..неплохо, а ведь это реально с некоторыми нациями, у них рождаемость огромная и нередко всю жизнь в декретах..Россия платить им будет, а они жить у себя будут?..
.как регулируются такие отношения?