Неверная запись в трудовой книжке , Публикация №663783

При передаче трудовых книжек был выявлен факт, что с 15.06.2006 года работник работает в организации по гражданско-правовым договорам, но его трудовая книжка весь этот период находилась в отделе кадров, но нигде не была зарегистрирована. В данной трудовой книжке имеется запись, что работник принят на работу начальником отдела капитального строительства с 15.06.2006. В штатном расписании такого структурного подразделения никогда не было, трудовой договор с работником не заключался и приказа на основании которого сделана запись в трудовой книжке нет. Со слов работника данную запись ему сделал по его просьбе бывший руководитель отдела кадров. Как правильно отменить запись в трудовой книжке, если прошло уже 4 года и за этот период организация дважды меняла свое наименование, а печать отдела кадров не сохранилась.