обучение и аттестации рабочих , Публикация №356246

Здравствуйте, коллеги! Помогите решить следующую задачу. Мы направляем работников на ежегодную аттестацию в учебный центр (стропальщики, газорезчики, тельферисты и т.д.), обязательно ли заморачиваться с изданием приказа (направить..., с оплатой по среднему), отмечать в табеле, что работник направлен на аттестацию или можно просто поставить рабочие часы в табеле? Сразу объясню, что рабочим подтверждаем в ПФР вредность, поэтому каждый рабочий час бережем.