снижение должностных обязанностей и как следствие снижение оплаты труда , Публикация №259832

При исключении части должностных обязанностей, предусмотренных трудовым договором, у работника должен быть снижен должностной оклад или установлено неполное рабочее время. Причем здесь премия? Премия - это поощрение. Премия - это стимулирующая выплата, хотя и является составной частью заработной платы (ст. 129, ст. 144, ст. 191 ТК)