Каковы особенности сокращения численности и штата работников в условиях военного положения, чрезвычайного положения, мобилизационной подготовки? Соблюдается ли в этом случае 2 месячный срок предупреждения работника о сокращении, как предусмотрено в ТК РФ?
Каковы особенности сокращения численности и штата работников в условиях военного положения, чрезвычайного положения, мобилизационной подготовки? Соблюдается ли в этом случае 2 месячный срок предупреждения работника о сокращении, как предусмотрено в ТК РФ?
Каковы особенности сокращения численности и штата работников в условиях военного положения, чрезвычайного положения, мобилизационной подготовки? Соблюдается ли в этом случае 2 месячный срок предупреждения работника о сокращении, как предусмотрено в ТК РФ?
22.09.2009 17:00:08 | |
22.09.2009 17:27:04 интересно, кому этот вопрос пришёл в голову? 2009, я так понимаю 2009 выносит вопросы, пришедшие извне. а там под этим вопросом какая подпись? | |
Читают тему