Добрый день! В нашей организации умер сотрудник 27.01.2022, до сих пор его мама ни как до нас не дойдет (меняет паспорт), чтобы написать заявление на погребение и выплату зп. А уволить мы его можем только когда придет родственник с свидетельством о смерти. Подскажите пожалуйста как отражать в табеле рабочее время умершего сотрудника, до издания приказа об увольнении в связи со смертью? И как правильно оформить рабочую нагрузку на другого сотрудника, пока умерший официально приказом не уволен??
Увольнение сотрудника в связи со смертью.
Увольнение сотрудника в связи со смертью.
22.02.2022 09:09:15 | |
22.02.2022 09:15:27
Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||||||
12.04.2022 15:47:16 Добрый день, коллеги. Такой вопрос возник... Вы храните копии свидетельств о смерти работников в деле, в которое подшиваете основания к приказам? Что-то я засомневалась... | ||||
Читают тему