Расширение зоны обслуживания , Публикация №242943

Здравствуйте. Подскажите пожалуйста. Ситуация такая , сотруднику нужно увеличить заработную плату. Как лучше сделать? Сделать ему еще один трудовой договор на 0,18 ставки по той же должности или сделать доплату за расширение зоны обслуживания путем увеличения объема работ на 0,18 ставки? Если сделать путем расширения зоны обслуживания, то я так понимаю нужно ставить центр занятости в известность о наличии свободной вакансии? Мне конечно удобнее сделать еще один трудовой договор по той же должности, но кажется грамотнее будет второй вариант. Подскажите пожалуйста, господа знающие