Тема форума: отпуск в приказе за два рабочих периода. | Форумы "Кадровое делопроизводство" | Сообщение № 166578
Страницы:1
Ответить
отпуск в приказе за два рабочих периода., Как это указать.
 
У сотрудника есть 14к.д за рабочий период 07.04.2014-06.04.2015 он берет 7дней в марте и ещё у него остается 7 дней, он их переносит на июль.В июле он берёт по графику отпусков 7к.д за рабочийпериод 07.04.2015-06.04.2016 .Получается в июле он пойдет в отпуск за 2 рабочих периода.Это нужно 2 приказа на каждые 7 дней?и 2 записки расчёта?
 
Цитата
serpiynka пишет:
Это нужно 2 приказа на каждые 7 дней?и 2 записки расчёта?
Либо 2 приказа за разными номерами , либо один приказ по форме Т-6а, в каждой строке пишется свой период. Нам периоды важны для отслеживания и внесения в ЛК, потому обязательно пишется рабочий год.
А бухам важно лишь количество дней - им период, за который предоставляется отпуск, совершенно не важен, т.к. начисления среднего идут не по периоду, а за последние 12 месяцев. Поэтому в записке-расчете вполне можно указать период 2 года (записка одна будет).
 
Поняла спасибо.Буду делать 2 приказа лучше.
 
Цитата
Снеженка пишет:
Поэтому в записке-расчете вполне можно указать период 2 года (записка одна будет).
Это не поняла...как два года 07.04.14-06.04.16 ТАК?
 
Цитата
serpiynka пишет:
Буду делать 2 приказа лучше.
Чем лучше ? ))))) Но это на Ваш выбор. Но если два приказа, то однозначно и 2 записки-расчета.

Цитата
serpiynka пишет:
как два года 07.04.14-06.04.16 ТАК?
Да.
 
Всё поняла,спасибо за разъяснения.
Страницы:1
Ответить
Читают тему
Форма ответов
 
Текст сообщения*
Перетащите файлы
Ничего не найдено
Файл