Работа по другой должности вместо отсутствующего работника - это совмещение? , Публикация №390272

Если Вы выполняете обязанности отсутствующего работника в пределах своего рабочего времени без освобождения от выполнения своих собственных обязанностей (т.е. дополнительно), то это совмещение.
Если Вы освобождены от исполнения своих обязанностей и выполняете только работу отсутствующего сотрудника, то это перевод.