Тема форума: записи в трудовую о поощрении | Форумы "Кадровое делопроизводство" | Сообщение № 462751
Страницы:1
Ответить
записи в трудовую о поощрении
 
Доброе утро! Подскажите как быть у нас работает сотрудник по внешнему совместительству. Наша компания оформила и получила на его имя почетную грамоту от администрации области. Кто должен вносить запись в трудовую книжку о поощрении, ведь она вносится по месту основной работы но кадровик той организации считает, что это должна сделать я, так как именно от нашей организации он получил грамоту. Как правильно?
 
Цитата
elena82 пишет:
Кто должен вносить запись в трудовую книжку о поощрении
Кадровик, по основному месту работы.
НО при условии, что в его трудовую книжку, внесена запись о работе по совместительству (по письменному заявлению, на основном месте работы).
 
а если запись не внесена, сотрудник не хочет вносить запись о совместительстве
 
Цитата
elena82 пишет:
а если запись не внесена, сотрудник не хочет вносить запись о совместительстве
Ну а как вы внесете запись от чужого юридического лица (без указания откуда оно взялось). Тогда проста на руки грамоту и выписку из приказа.
Изменено: Вадим А - 19.08.2014 09:17:13
 
Цитата
Вадим А пишет:
запись от чужого юридического лица
Ч так понимаю, что грамота не от юр лица

Цитата
elena82 пишет:
почетную грамоту от администрации области
А поэтому нужно принести ее работодателю по основному месту работы и он вносит (смотря что конечно в грамоте написано - за что поощрение то).
Страницы:1
Ответить
Читают тему
Форма ответов
 
Текст сообщения*
Перетащите файлы
Ничего не найдено
Файл