Можно ли в штатном расписании указывать тарифную ставку (оклад) ниже МРОТ? Просто я с этим никогда не сталкивалась. На предыдущем месте работы в ШР были указаны оклады даже в 2 раза ниже МРОТ. Если ли какие нормативные акты, регулирующие этот пункт, кроме ТК конечно?
Тарифная ставка в штатном расписании
Тарифная ставка в штатном расписании
06.03.2012 22:24:04 | |
07.03.2012 08:10:22 Можно. Главное, чтобы заработная плата в целом ( с надбавками, премиями) была не ниже минимальной заработной платы, установленной в регионе. Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | ||||
Читают тему