Тема форума: Индексация заработной платы? | Форумы "Кадровое делопроизводство" | Сообщение № 415774
Страницы:1
Ответить
Индексация заработной платы?, индексировать или нет?
 
Здравствуйте, форумчане! Вот и наступил конец года, возникают опять те же вопросы. В конце прошлого года у нас согласно законодательству утверждено Положение об индексации, которая должна проиндексировать оклады с 1 января. Как быть маленьким компаниям, у которых денег едва хватает на уплату всех налогов (и то с задержкой), зарплату работникам и оплату раннее взятых займов? В течение года увеличивался МРОТ, соответственно увеличивались зарплаты работникам, но только тем, у кого оклад (он же зарплата) не дотягивал до нового МРОТа. Согласно Положения, если организация с учетом своего финансово-экономического состояния не имеет возможности провести индексацию, то "Работодатель с учетом обоснованного суждения представителей работников издает приказ о временном отклонении индексации". Вот по поводу "обоснованного суждения" вопрос: достаточно ли фразы типа "отсутствие финансовой возможности"?
 
А еще вопрос: в каком виде должно проходить обсуждение причин отклонения индексации:1. в виде собрания/заседания работодателя и представителей работника с ведением Протокола; 2. переписка Служебными записками; 3. или сразу всё в одном Приказе прописать?? Если у кого-то есть образцы, пожалуйста скиньте или скопируйте в тему.
 
Никто по теме так и не ответил. Поговорила я с нашим бухгалтером, посчитали, суммы согласно официальным индексам получаются мизерные, а штрафы будут большие, и решили сделать индексацию, чтобы не было проблем. Это я пишу для подобных микропредприятий, чтобы тоже голова не болела. Всем удачного дня! И с пятницей! :witch
Страницы:1
Ответить
Читают тему
Форма ответов
 
Текст сообщения*
Перетащите файлы
Ничего не найдено
Файл