Коллеги, подскажите.
Можно ли ген.директора, оформленного на полную ставку, перевести на 0,1 ставку ген.директора (с его письменного согласия)- и сделать его внутренним совместителем, и принять его на полную ставку директором по производству?
Голова кругом!!!
Это связано с разницей в окладах... У ген.директора оклад меньше, чем у директора по производству (намного)...
Можно ли ген.директора, оформленного на полную ставку, перевести на 0,1 ставку ген.директора (с его письменного согласия)- и сделать его внутренним совместителем, и принять его на полную ставку директором по производству?
Голова кругом!!!

Это связано с разницей в окладах... У ген.директора оклад меньше, чем у директора по производству (намного)...
Изменено: - 23.04.2013 21:00:19


