Журналы по кадрам. На какие подписываетесь? Нравятся или нет? Чем? , Публикация №444220

Нравится "Справочник кадровика"

не только потому что дорого, еще и потому что мало нового и полезного.
Вот номер про сокращение численности и штат помните летом вышел? ну это ж перепечатка их позапрошлогоднего материала, даже примеры поставили те же, что у них самих за 2005-2006 год печаталось и сейчас висят на их сайте.
Сложные вопросы они обходят стороной или дают неполные обтекаемые ответы. Вот сколько сложных вопросов касаются регулирования труда руководителей. У них был выпуск про руководителей и что? эти сложные актуальнейшие вопросы там раскрыты? нет. даже не упомянуты. перессказаны общеизвестные вещи. зачем платить за перессказ нормативных актов и давно известных истин?
Ну публикуют образцы документов, но образцы тех документов, которые они публикуют, у меня давно есть. Единственное в новинку было узреть приказ об индексации и перечислении зарплаты на банковские карточки. А образцы записей в трудовую книжку? даже на этом сайте образцов больше, чем у них.
Конечно, в справочнике есть достаточно плюсов. Но их не столько, чтобы платить за них такую сумму.
Но остается вопрос - на что же подписаться в этом году? с другими журналами и дела не имели. Что посоветуете?

я от всего отдела,
просто справочник кадровика для своей аудитории
если вы профессионал, то Вам он, можнт быть, и не нужен, как и мное другие журналы. А начинающему специалисту он очень полезен. ИМХО
Я подписывалась на Справочник кадровика, Кадровик-практик. Еще у нас в бухгалтерии Консультант-плюс, где можно пойти почитать много других журналов по кадрам в электронном виде и распечатать интересное, нужное. Я так и поступаю. Оч. удобно. Кстати, обнаружила, что в Пакете кадровика есть все статьи Кадровика-практика, поэтому тож можно не подписываться, если есть Пакет.

Мы выпмсываем Кадровое дело.Не довольны.Ничего там особого полезного нет.Кадровик был на много лучше с Нового года будем опять его выписывать.

Я бы порекомендовала журнал под редакцией Ирины Журавлевой "Кадровые решения". Можете посмотреть по интернету и сделайте выбор, тем более существует бесплатная консультация ежедневно "Кадровые вопросы без проблем". В этом журнале можно найти практически все, очень хорошие примеры из жизни для кадровой работы.