Неправильно оформленная запись в трудовой книжке , Публикация №827965

При приёме (свою запись не внесла) обнаружила, что в ТК работницы неправильно сделана запись, а именно: допущена ошибка в номере приказа об увольнении и исправление внесено не по форме, а написано "Исправленному верить". Каким образом выходить из положения, отправлять работника на прежнее место работы для исправления?