Недавно ко мне обратилась сотрудница, которая табелирует административно- хозяйственый персонал. Оказывается они себе там ставят не с 9 до 5, а с 8 до 4 график. Начала рыться в документах - оказалось что в ПВТР сказано, что непосредственный руководитель может в зависимости от производственной необходимости менять график сотрудника! То есть шараж-монтаж полный - кто как хочет так и работает. В ТД указано сколько часов в неделю должен отработать человек. " 40-часовая 5-ти дневная рабочая неделя"
Коллективный договор (ПФТР - как приложение к нему) менять сложно. Проще изменить ТД.. Только вот у нас есть персонал, который работает 40 часов, а есть медики, которые работают с 8 до 2- х или с 2-х до 8-ми вечера по сменам. Их как писать в приказе от изменении пункта ТД???
Вообщем запуталась.
Коллективный договор (ПФТР - как приложение к нему) менять сложно. Проще изменить ТД.. Только вот у нас есть персонал, который работает 40 часов, а есть медики, которые работают с 8 до 2- х или с 2-х до 8-ми вечера по сменам. Их как писать в приказе от изменении пункта ТД???
Вообщем запуталась.