Роструд: график 7 рабочих/7 выходных незаконен , Тема №513000

Нередко в магазинах продавцы работают по графику 7/7, т.е. 7 дней работают, 7 дней отдыхают.

Роструд разъяснил, что установление графика 7 дней через 7 дней недопустимо. Согласно ст.110 Трудового кодекса РФ продолжительность еженедельного непрерывного отдыха не может быть менее 42 часов. Работодатель вправе установить график 5 через 5 дней. (Информационный портал Роструда Онлайнинспекция.рф, сентябрь 2018 г., Онлайнинспекция.рф)

Читайте о работе по графику и суммированном учете рабочего времени в наших публикациях (доступно подписчикам журнала "Кадровик-практик"):

• СУММИРОВАННЫЙ УЧЕТ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ
  
• СУММИРОВАННЫЙ УЧЕТ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ ДЛЯ РАБОТНИКА-ИНВАЛИДА
  
• ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОТАЕТ 16 ЧАСОВ В ДЕНЬ, РАБОТНИКИ – ПО 8. ОПИСЫВАЕМ ЭТОТ РЕЖИМ В ДОКУМЕНТАХ

P.S. Мы публикуем информацию о разъяснениях Роструда, потому что кадровикам-практикам следует знать позицию ведомства, которое проводит у них проверки. Вместе с тем, всегда нужно учитывать, что мнение Роструда не является нормативно-правовым актом. Кроме того, у разных специалистов Роструда встречаются разные мнения.

7912