Работник при трудоустройстве предоставил новому работодателю оригинал справки СТД-ПФР. Он остается у работодателя или возвращается работнику? Позиция Роструда
Работник при трудоустройстве предоставил новому работодателю оригинал справки СТД-ПФР. Он остается у работодателя или возвращается работнику?
В Обзоре актуальных вопросов, опубликованном на портале Роструда, разъяснено, что поскольку данный вопрос не урегулирован законодательством, то, по мнению ведомства, работодатель вправе выбрать любой вариант действий, в том числе вернуть оригинал справки работнику.
Хотите доступ в закрытые разделы сайта?
Там тысячи образцов кадровых документов, консультаций и статей по кадровому делу, тома книг по кадрам, записи семинаров, курс основ кадрового делопроизводства, все наши пошаговые инструкции и многое другое.
Тогда подписывайтесь на журнал "Кадровик-практик" >> Подписка Вам откроет все доступы. Это всего примерно 10 руб. в день
Вам также помогут в работе:
Книги по кадровому делопроизводству Книги по 1С Программы 1С Журналы регистрации и книги учета для кадровых служб
Бесплатные ресурсы
Пошаговые инструкции
Образцы документов
Статьи и консультации
Разъяснения Роструда, НПА
Подпишитесь на наши рассылки:
- новые публикации,
- новости законодательства
Познавайте кадровый учет сами с нашим самоучителем по кадровому делопроизводству
Кадровый аудит своими силами. Найдите у себя эти ошибки и исправьте их
Фотообои с производственным календарем на 2024 год
Опросы по сложным вопросам кадровой практики