Утро доброе всем, прошу вашего совета: в ООО "Мышка" был 01.01. 2007 г. назначен учредителями ген директор (назовем его "ГД" ). В организации работают ген.директор, ком директор (назовем его "КД"), глав бух, бух и менеджер. 28.08.12г. был собран совет учредителей который решил- ком. директора перевести на ген. директора с возложением обязанностей по внесению изменений в ЕГРЮЛ, а ген директора на ком директора (поменять их). Выписка из ЕГРЮЛ была готова и получена 06.09.12г. Договор с "ГД" на директорство должен был закончиться 24.11.12г. Правильно ли я составила приказы: 1) 05.09.12г. -о досрочном сложении полномочий "ГД". 2)06.09.12г.- о вступлении в должность ген.директора "КД". 3) "ГД" перевести на ком директора с 05.09.12г. (или надо было 07.09.12г. делать приказ?) Старый ГД после перевода пишет заявление на увольнение 24.10.12г. Сколько приказов должно быть и в какой последовательности они должны идти? Всем заранее спасибо за отклики! 