Яна88 (Все сообщения пользователя) | Форумы "Кадровое делопроизводство" | Сообщение № 926301
  • Выбрать дату в календареВыбрать дату в календаре

    Страницы:1
    Новый отпускной период после декрета: разные вопросы, Вычисление нового периода для ежегодного отпуска
     
    Спасибо большое
    Новый отпускной период после декрета: разные вопросы, Вычисление нового периода для ежегодного отпуска
     
    Цитата
    Серега пишет:
    Цитата
    Яна88 пишет:
    02.11.2009 - 01.11.2010 - 10.07.2010 был предоставлен отпуск 28 дней.
    02.11.2010 - 01.11.2011 - 05.10.2011 был предоставлен отпуск 28 дней.
    02.11.2011 - 01.11.2012 - 01.08.2012 был предоставлен отпуск 28 дней.
    Следовательно следующий период 02.11.12-01.11.2013г.
    Цитата
    Яна88 пишет:
    С 19.08.2013 по 21.01.2014 работница уходит на больничный по беременности и родам.
    Куда попадает и входящий в стаж для ЕОО ОБИР.
    Следовательно следующий период будет 02.11.13-01.11.2014г., куда уже попадает ОУЗР не входящий в стаж для ЕОО:
    Цитата
    Яна88 пишет:
    С 22.01.2014 начинается отпуск по уходу за ребенком и прекращается 31.07.2016 года.
    Следовательно период будет 02.11.13-продляем период с 01.11.2014г. на период нахождения в ОУЗР=получаем окончание периода.
    Считайте сами, ничего сложного нет.
    Правильно ли я понимаю, что за период 02.11.12-01.11.13 работнице положено 28 дней которые она не отгуляла перед уходом в декрет.
    02.11.13 до 22.01.14 отработано 81 день.
    Соответственно после выхода на работу 01.08.16 она должна отработать 284 дня. Прибавляет к дате выхода, получается 11.05.17
    Следовательно 02.11.13-11.05.17 и 11.05.17-10.05.18 (это уже новый период по которых она будет ходить у отпуск).
    Правильно ли? И правильно я понимаю, что до 11.05.17 ей положено 56 дней
    Изменено: Яна88 - 18.07.2017 11:24:25
    Новый отпускной период после декрета: разные вопросы, Вычисление нового периода для ежегодного отпуска
     
    Здравствуйте. Помогите пожалуйста рассчитать отпускной период. Работница была устроена с 02.11.2009 г.
    02.11.2009 - 01.11.2010 - 10.07.2010 был предоставлен отпуск 28 дней.
    02.11.2010 - 01.11.2011 - 05.10.2011 был предоставлен отпуск 28 дней.
    02.11.2011 - 01.11.2012 - 01.08.2012 был предоставлен отпуск 28 дней.
    С 19.08.2013 по 21.01.2014 работница уходит на больничный по беременности и родам.
    С 22.01.2014 начинается отпуск по уходу за ребенком и прекращается 31.07.2016 года.
    Правильно ли что отпускной период у нее начнется с 11.05.2015 года???
    Какие приказы относятся к приказам по основной деятельности, а какие – к приказам по личному составу?
     
    Подскажите пожалуйста. В какой папке должен храниться приказ о возложении обязанностей отсутствующего работника и какой его срок хранения.
    Страницы:1