alexwhisper (Все сообщения пользователя) , Публикация №950345

Документ утратил силу в связи с изданием "Приказа" Минздравсоцразвития РФ от 24.11.2008 N 665.

ИМЕЕТЕ! Если Вы уже обращались в ПФ и получили отказ - Вам придётся "принуждать" ПФ через суд(((
Если обращение только предстоит, то заявляйте своё право на включение "спорного" периода в спецстаж на основании п.п. 1 и 1.10 Списка должностей и п.4 Правил, утв. Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 № 781. Нужно иметь ввиду, что ПФ будет оспаривать тот факт, что Вы работали преподавателем, так как не было приказа о назначении Вас преподавателем, и отсутствует соответствующая запись в ТК. Аргументируйте п/п "ж" п.2 Постановления Минтруда РФ от 30.06.2003 № 41, на основании которого Ваша работа преподавателем не является совместительством, не требует заключения ТД, проводится на условиях совмещения без занятия штатной должности. Действующее законодательство не устанавливает ограничений в том, на каких условиях должна выполняться работа преподавателем, главное, что эта работа выполнялась, за неё выплачивалась з/п, начисляемая на общих для преподавателей условиях (тарификация), с этой з/п отчислялись взносы в ПФ. Однако, Вам тарифицировали только 480 часов, а с 01.09.2000 этого недостаточно в силу требований п.4 Правил. Поэтому выполнение суммарно нормы рабочего времени за ставку з/п придется доказывать приказами о педнагрузке (при тарификации и сверх неё), тарификационными списками, личными карточками (м.б. другое название или расчетные листки) по расчету з/п, которые ведутся в бухгалтерии.
Почитайте информацию по судебной практике на официальном сайте Общероссийского профсоюза образования в том разделе
Удачи Вам.