Добрый день уважаемые колеги! Открываем медицинский центр. В основном все врачи у нас будут работать по совместительству. Сейчас стоит вопрос какую систему оплаты им выбрать, суммированный или часовой учет рабочего времени? Подскажите пожалуйста что лучше выбрать. Может есть у кого-то пример трудового договора с врачем именно в частной клинике. Главный врач говорит что у них вообще в трудовом договоре на бывшем месте работы з/п прописана не была, разве такое может быть?! Спасибо.
ксения кузнецова (Все сообщения пользователя)
Медицинская клиника
Подскажите!!!, Увольнение
Будем знакомиться
Подарки на день рождения сотрудникам!
Подарки на день рождения сотрудникам!
формула текучести кадров
формула текучести кадров




