nerocapa (Все сообщения пользователя) , Публикация №200416

у нас было основанием Положение об архиве

приказ о возложении звучал так - "возложить должностные обязанности инспектора ОК на заместителя директора по безопасности" ,полностью без оплаты!теперь приняли кадровика, сделали приказ "... заместителя директора снять должностные обязанности инспектора ОК", директору не нравится слово "снять" , как можно сформулировать приказ ????? или "снять" вполне приемлемо?

Подскажите, плииииззз, как правильно будет звучать приказ о снятии должностных обязанностей?? "С и.о.ф - должность - снять должностные обязанности инспектора ОК"? так???

ой -ёй,я не Гость, я NeroCapa (еще удивилась и чего вдруг у меня запрашивает код с картинки)

Подскажите указано ли где -нибудь каким размером шрифта печатать в приказах унифицированной формы??? если это принципиально, то какой является првильным????

спасибо, тогда писать в Т-2 "заместитель директора по безопасности"???(где подпись работника кадровой службы) как-то даже не звучит......

Сотрудник совмещает 2 должности - основная - заместитель директора,возложены обязанности кадровика. Можно ли в документах ставить "Инспектор ОК" или только указывается "Зам", так как основная зам., а вторая не совместительство, а просто возложение (без оплаты)????

Скажите, плиииизззз, нужно ли в Т2 делать запись об отзыве из отпуска в разделе 5. Отпуск. ??????

Не знаю, мы заказали Т-2 в типографии, а нам выдали А3, т.е. бумага тонкая, а куда деваться -то теперь,используем их.

так а сначала ставить должность новую, а потом писать по совместительству и указывать предыдущую? я совсем уже запуталась.... кто что говорит

а если так сделать, будет правильно?????????

не было такой записи!

ой-ёй, как же так.... прочитала я ст.66 ТК, как плохо не знать законов, пожалуй займусь подробным изучением.....ну а если не делать эту запись (что считать недействительной), как это может в будущем повлиять? если инспекция по труду не увидет????

а если сделали запись о временном переводе, это будет нарушением???? уж очень красивая запись о переводе. не могла удержаться,чтоб не внести??????????

01.09.2009 мы его перевелис с своместителя на основное место и на новую должность одновременно. Позвонила в трудовую инспекцию, сказали, что ставить запись в трудовой 01.09.2009, а основанием будет приказ о переводе.

Так поздно уже, год прошел с того времени, если бы раньше, я-то его спокойненько перевела с одного места работы на другое и все, а когда дело трудовой коснулось.ю тут -то проблемы и начались. Что теперь делать ума не приложу

Сотрудник работал по совместительству, потом уволился с основного места работы, и мы его перевили с совместителей на основное место работы да еще и на новую должность. Хелп, как же мне теперь в трудовой книжке запись сделать? Принят у нас он был еще в 2006 году, а последняя запись в трудовой теперь стоит 2009. Задним числом ставить запись?? Подскажите плииииз

СПАСИБО

да уж, что мы дадим, если у нас никогда не проводили аттестации рабочих мест 8)

производственная характеристика имеется ввиду должностная инструкция??

Здравствуйте, коллеги! Подскажите как выглядет справка об условиях и характере труда. Сторож оформляется на инвалидность,мы ему должны дать такую справку, в поликлинике ему сказали, что у кадровиков есть специальная форма. Но я никогда не имела с этим дело. Подскажите плиииззз