Елена К (Автор тем) , Публикация №648864

Здравствуйте, такой вопрос: я увольняюсь с основного места работы 22.02, также работаю по совместительству в другой организации, получается мое место по совместительству должно стать для меня основным. Подскажите, пожалуйста, как правильно это сделать без увольнения? Если через кадровый перевод, то могу его сделать 27.02 (с 23 по 26 выходные)? Или нужно делать 22.02? Может еще какие-либо варианты есть? А если через прием/увольнение - можно уволиться с места, по которому работаешь как внешний совместитель не 22.02 (как на основной работе), а 27.02? Спасибо!