Naha Natasha (Все сообщения пользователя) , Публикация №209458

А как вставить где то в программе основание на увольнение.Потому что в приказе не видно основание(личное заявление)

А записку - расчет бухгалтер сам заполняет в электронном виде т.е. в 1с Или мне ее все таки распечатать и отдать буху, а она в ручную всё там напишет на второй стороне

люди добрые пожалуйста помогите. Уволить человека

Уважаемые кадровики!Подскажите мне неучу. Мне необходимо в 1с кадры 7 уволить сотрудника.Скажите, как пошагово процедуру эту провести в 1с7? Т.е. куда зайти, что нажать и что заполнить? Пожалуйста, помогите! А то боюсь что нибудь нажать или сделать не то.

У меня вообще нет личных дел.Только Т-2 а там вся информация о работнике.Документ об образовании только и все и то в отдельной папочке.

Не знаю, у меня только две папки по приказам.
1. Приказы по личному составу (кадровые)(прием, увоьнение, перемещение, отпуск б/с, отпуск по БиР), все те документы которые хранятся 75 лет
2. Приказы по основной деятельности ( ежегодный отпуск, командировки, и т.д.) - эти доки хранятся 5 лет.
3. Папка с заявлениями работников.

То есть так сокращенное и писать везде? Дурняк какой то. :

Именно сокращенное название

Директору так было угодно. Ему долго выговаривать полное название.

Уважаемые, подскажите!В Уставе предприятия указано только сокращенное название предприятия.Расшифровку не стали указывать.И что же теперь делать? Как писать в трудовых?