Irina_P (Все сообщения пользователя) | Форумы "Кадровое делопроизводство" | Сообщение № 450573
  • Выбрать дату в календареВыбрать дату в календаре

    Страницы:1
    Новый отпускной период после декрета: разные вопросы, Вычисление нового периода для ежегодного отпуска
     
    Отпуск был первые 14дн до декрета, а вторые 14 дн.у же в августе 2017 года. Да, с 19.02 не правильно написала. Спасибо большое. :)
    Изменено: Irina_P - 13.02.2018 10:01:47
    Новый отпускной период после декрета: разные вопросы, Вычисление нового периода для ежегодного отпуска
     
    Подскажите, пожалуйста, правильно ли установить новый период с 18.02.2017, при условии:
    отпускной период 14.02.2014 по 13.02.2015
    ежегодный отпуск 14 дн. с 04.08.14 по 17.08.14
    далее отпуск БиР с 25.08 14 по 27.01.2015
    с 28.01.15 по уходу за реб. до 31.01.2017, если по выходу из этого отпуска работнице отдали 14 дн. ежегодного опл. за период с 14.02.14 по 31.01.2017
    на работу вышла 01.02.17. Как я поняла 18дн. не доработанных до полного раб. года это ее долг за полный отпуск 28дн. или это не правильно.
    Военнообязанные, постановка на учет при трудоустройстве.
     
    Лучше, чтобы встал на учет. У нас в военкомате особо не придираются, пришел поставили отметку и все дела. Сделаете копию странички военного билета с отметкой для личного дела. Когда будет сверка сдадите сверенную с новой отметкой карточку Т-2 (форма для военкомата).
    Запись в трудовую книжку, если есть нюансы, Запись в трудовую книжку если должность такая же, но другая трудовая функция
     
    Можно еще вопрос в инструкции написано
    Если представленными документами подтверждается, что работник переводился на другую постоянную работу в той же организации (у того же работодателя), то об этом также делается соответствующая запись.
    У работника в справке:

    "с 11.08.1980 по 11.11.1980 в цехе опытных изделий учеником слесаря механосборочных работ
    с 11.11.1980 по 20.10.1981 в этом же цехе слесарем механосборочных работ 1-го разряда
    20.10.1981 уволен с завода в связи с призывом в армию.
    Основание:
    приказ о приеме №1729 от 11.08.1980
    приказ об увольнении №2220 от 20.10.1981"

    нет данных об изменениях, как оформить запись и правильно я понимаю армию мы не пишем. (или запись о службе делаем, а в общий трудовой стаж не считаем :want )
    Спасибо.
    Изменено: Irina_P - 06.02.2018 15:21:54
    Запись в трудовую книжку, если есть нюансы, Запись в трудовую книжку если должность такая же, но другая трудовая функция
     
    Спасибо, значит их не учитывать.
    Запись в трудовую книжку, если есть нюансы, Запись в трудовую книжку если должность такая же, но другая трудовая функция
     
    Здравствуйте! Помогите, пожалуйста решить такую задачку: новому работнику надо оформить дубликат трудовой книжки, он принес 4 справки из архива, в 3-х как положено есть даты и номера приказов о приеме и увольнении, в 4-ой написано "Согласно данных лицевого счета за 1989г., Иванов получал заработную плату с января по март 1989г. (отработано 19дн.). Приказы о приеме, увольнении, карточка Т-2 Иванова на государственное архивное хранение не поступали. (переписала все как в справке, фамилия от балды). Как указать эти 19 дней , если вписывать периоды работы?
    Страницы:1