Я работаю начальником отдела. В ДИ сказано, что эта должность относится к категории административно-управленческого аппарата. Указано мое подчинение директору и указано, кто находится в моем подчинении. Далее перечисляются задачи, права и обязанности.
В компании происходит реорганизация, в итоге моих людей переподчинили, мне они больше не подчиняются. У меня появился начальник помимо директора , и теперь мне ставятся сугубо исполнительские задачи, как рядовому специалисту отдела, причем самого широкого профиля в рамках функций отдела.
Осталась ли прежней моя трудовая функция?
Иными словами, трудовая функция начальника равнозначна ТФ специалиста отдела широкого профиля?
В компании происходит реорганизация, в итоге моих людей переподчинили, мне они больше не подчиняются. У меня появился начальник помимо директора , и теперь мне ставятся сугубо исполнительские задачи, как рядовому специалисту отдела, причем самого широкого профиля в рамках функций отдела.
Осталась ли прежней моя трудовая функция?
Иными словами, трудовая функция начальника равнозначна ТФ специалиста отдела широкого профиля?

