Тема форума: Отпуск ген. директора- единственного учредителя | Форумы "Кадровое делопроизводство" | Сообщение № 599035
Страницы:1
Ответить
Отпуск ген. директора- единственного учредителя, Отпуск ген. директора- единственного учредителя
 
Скажите пожалуйста, как правильно отправить в отпуск генерального директора- единственного учредителя в одном лице, также он и бухгалтер,и кадровик, замов у него нет, и сотрудников , кому можно было бы передать права на время отпуска тоже нет.
Ген директор работает по Трудовому договору в компании А, и по совместительству- в компании В. где тоже явл. ген директором и учредителем в единственном лице.
- Должен ли он сам на себя писать заявление на отпуск?
- И что делать с тем, что некому выполнять его обязанности во время его отпуска???
как все это правильно оформить??
 
Цитата
Гость пишет:
как правильно отправить в отпуск генерального директора
По графику отпусков.

Цитата
Гость пишет:
работает по Трудовому договору в компании А, и по совместительству- в компании В. где тоже явл. ген директором
Отпуск по совместительству должен быть предоставлен одновременно с отпуском по основному месту работы. Поэтому лучше всего сразу запланировать отпуск на работе по совместительству (в графике отпусков) одной датой с отпуском по основному месту работы.

Цитата
Гость пишет:
Должен ли он сам на себя писать заявление на отпуск?
Не должно быть заявления - должно быть уведомление о времени начала отпуска (и приказ).

Цитата
Гость пишет:
И что делать с тем, что некому выполнять его обязанности во время его отпуска???
Собственно говоря, ничего не делать...
Есть два типа людей: одни катят мир, а другие бегут рядом и кричат: «Боже, куда катится этот мир?»
Страницы:1
Ответить
Читают тему
Форма ответов
 
Текст сообщения*
Перетащите файлы
Ничего не найдено
Файл