Тема форума: Увольнение по пункту 7 части первой статьи 81 ТК РФ | Форумы "Кадровое делопроизводство" | Сообщение № 70547
Страницы:1
Ответить
Увольнение по пункту 7 части первой статьи 81 ТК РФ, действуют ли при увольнении по данной статье сроки применения дисциплинарного взыскания?
 
Ситуация такова:
Бухгалтер, ответственная за документальное оформление и отражение учета хозяйственных средств, 1,5 года назад совершила ошибку, которая стоит организации около 60 т.р. Обнаружена эта ошибка только сейчас. Какие меры возможно применить в данной ситуации?
Si vis pacem, para bellum
 
Поторопилась с вопросом. Увольнение по данной статье мера дисциплинарного взыскания.
Как же быть в этой ситуации? :|
Si vis pacem, para bellum
 
Во-первых, Ваш бухгалтер должен быть лицом, непосредственно обслуживающим денежные или товарные ценности (а не просто бухгалтером, работающим с документами и отчетностью).
Далее. При расторжении трудового договора по указанному основанию работодатель должен доказать факт совершения работником неправомерных действий и подтвердить это необходимыми документами (акт инвентаризации, документы о ревизии денежных средств и т.д.).
Кроме того, должна быть установлена вина работника в совершении конкретных действий - для этого необходимо, в том числе, взять с работника объяснительную. Если вина работника в совершении конкретных действий не установлена, то работник не может быть уволен по мотивам утраты доверия даже при наличии недостачи, материального ущерба, порчи вверенных ценностей и т.д.

Надо, конечно, рассматривать Вашу конкретную ситуацию.
Ну и вообщем, достаточно сложное в в плане документального оформления увольнения.
Есть два типа людей: одни катят мир, а другие бегут рядом и кричат: «Боже, куда катится этот мир?»
 
Дисциплинарное взыскание не может быть применено позднее шести месяцев со дня совершения проступка, а по результатам ревизии, проверки финансово-хозяйственной деятельности или аудиторской проверки - позднее двух лет со дня его совершения. В указанные сроки не включается время производства по уголовному делу.

Надежда Бекетова пишет:Во-первых, Ваш бухгалтер должен быть лицом, непосредственно обслуживающим денежные или товарные ценности (а не просто бухгалтером, работающим с документами и отчетностью).
Полная материальная ответственность здесь может быть совершенно не причем.
За совершение дисциплинарного проступка, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей, работодатель имеет право применить дисциплинарные взыскания.
Изменено: Дана - 12.08.2009 22:10:20
-------------------------------------------------------
Безнаказанность рождает вседозволенность
 
Цитата
Дана пишет:
бухгалтер должен быть лицом, непосредственно обслуживающим денежные или товарные ценности

Она и есть бухгалтер-материалист и договор о полной мат.ответственности имеется.
Si vis pacem, para bellum
 
Цитата
Дана пишет:
Полная материальная ответственность здесь может быть совершенно не причем.
А я и не говорю про материальную ответственность. Мы говорим об увольнении за утрату доверия, которое возможна только в отношении лица, непосредственно обслуживающим денежные или товарные ценности и заключившего с работодателем договор о полной материальной ответственности.
Цитата
Юрате пишет:
Она и есть бухгалтер-материалист и договор о полной мат.ответственности имеется.
Она у Вас кассир? Или обслуживает материальные ценности?
Цитата
Юрате пишет:
Увольнение по данной статье мера дисциплинарного взыскания.
Совершенно верно и потому в данной ситуации применяются сроки применения дисциплинарного взыскания (об этом Вам написала Дана).
Далее возникают вопросы по Вашей конкретной ситуации:
когда и в результате чего был выявлен проступок;
является ли наличие ущерба результатом неисполнения должностных обязанностей именно этим бухгалтером (и зафиксированы ли эти должностные обязанности должностной инструкцией);
каким образом зафиксирован ущерб (недостача?);
есть ли возможность доказать вину бухгалтера (и как она сама это всё объясняет).
Есть два типа людей: одни катят мир, а другие бегут рядом и кричат: «Боже, куда катится этот мир?»
 
Друзья, привет. Помогите пожалуйста, у меня на работе обнаружена недостача, дайте образец по написанию объяснительной на эту тему. Спасибо заранее.
 
Николай Топал,
в произвольной форме.
Страницы:1
Ответить
Читают тему
Форма ответов
 
Текст сообщения*
Перетащите файлы
Ничего не найдено
Файл