Добрый день! Подскажите пожалуйста, как мне правильно уволить работника. Приняли работника с испытательным сроком 3 месяца,испытательный срок не закончился. В смену, работник вышел на работу, отработал один час, затем написал заявление об увольнении и покинул рабочее место. От начальника на имя директора написана докладная об отсутствии работника более 4-х часов. Как в данном случае поступить? Можем уволить по ст. 71 ТК РФ?
Увольнение непрошедшего испытательный срок
Увольнение непрошедшего испытательный срок
15.10.2012 13:41:03 | |
15.10.2012 14:02:51
Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||
Читают тему