Работник трудоустроен в феврале 2012 года. в январе 2013 года он взял отпуск 28 дней. По графику отпусков за 2013 год у него предусмотрен отпуск в марте, но он берет его с октября. Специалист ОК говорит,что ему положено только 19 дней отпуска. Так ли это?и почему?
Вход в личный кабинет
Корзина
Последние публикации
Новости
Страницы:1
Дают только неполный ежегодный оплачиваемый отпуск. Прав ли кадровик?
Страницы:1