Всем привет, коллеги! Подскажите, кто может: а возможно ли в ШР оставить нефункционирующее подразделение?
Кейс такой: был Департамент в нем управления. В корне департамента сидел только Директор департамента. Должность директора департамента, потребовалось вывести и соответственно, но само подразделение Департамент потребуется в будущем, для ввода других должностей. Соответственно возникает вопросы: корректно ли в штатке оставить Подразделения без должностей в нем? И какие риски существуют такого действия?
Кейс такой: был Департамент в нем управления. В корне департамента сидел только Директор департамента. Должность директора департамента, потребовалось вывести и соответственно, но само подразделение Департамент потребуется в будущем, для ввода других должностей. Соответственно возникает вопросы: корректно ли в штатке оставить Подразделения без должностей в нем? И какие риски существуют такого действия?

