Ema (Все сообщения пользователя) , Публикация №370376

Спасибо большое. Просто я не занимаюсь кадровыми делами, мне директор дал задание, как правильно оформить. Сделать запись в трудовую срочнику, ведь у него уже есть запись в трудовой

Извините, я все сумбурно написала. Ситуация такая, декретница, после окончания отпуска по уходу за ребенком до 3 лет выходит на неполный рабочий день, как оформить оставшиеся 20 часов на другого сотрудника, который замещал его во время декрета. Как сделать запись в трудовую книжку? Уволить и принять на 0,5 ставки?

Добрый день. Подскажите как поступить. У сотрудника закончился отпуск по уходу за ребенком до 3 лет, она хочет выйти на неполное рабочее время временно, в заявлении писать неполное рабочее время или на 0,5 ставки? И еще вопрос сотрудник, который заменял этого сотрудника согласен остаться на 0,5 ставки, Как делать запись в трудовую книжку? И как оформить приказ этой сотруднице?