Екатерина , Публикация №689731

Работник - ветеран боевых действий подал заявление на отпуск руководителю своего отдела (не директору) и, не дожидаясь приказа, ушел в отпуск с даты, указанной в заявлении. По Вашему мнению, можно наказать его за прогул?