ES_59 (Все сообщения пользователя) , Публикация №683319

Здравствуйте! Если мой вопрос не в тему - приношу свои извинения, но может быть, кто-нибудь в курсе. Имеют ли право преподаватели, работающие у ИП(школа иностранного языка), на досрочную пенсию? Лицензия на осуществление образовательной деятельности у ИП есть. Приравнивается ли в таком случае работа у него к работе в образовательных учреждениях? Помогите, пожалуйста!
С уважением. Елена.

Здравствуйте! Ситуация: работникам ИП в 2017 году был предоставлен отпуск без сохранения заработной платы сроком на 2 месяца, при том, что очередной трудовой оплачиваемый отпуск не предоставлялся. Это нарушение? Какая ответственность есть за это?
С уважением. Елена.

Подскажите, а в какие сроки надо обращаться в военкомат по поводу воинского учета? Организация зарегистрирована в декабре 2014 года.

Уважаемые знатоки кадрового делопроизводства, подскажите. Работник сам купил вкладыш в трудовую книжку, поскольку раздел сведений о работе в ТК заполнен. Насколько серьезное правонарушение за его использование без внесения в приходно-расходную книгу? Вкладыш приобретался в газетном киоске, поэтому чека нету. Я так понимаю, что за такое нарушение может применить санкции только инспекция по труду в случае проверки? Распространяется ли на него срок давности 2 месяца?

Добрый день! У меня получился такой момент: собственно запись об увольнении сделана в сведениях о работе, но окончание ее с подписью и печатью попало уже на страницу сведений о награждении. Собираюсь устраиваться на другую работу как раз на должность инспектора по кадрам в маленькую фирмочку, поэтому вопрос: надо ли делать корректирующую запись или можно уже во вкладыше сделать запись о приеме на работу? Пенсия у меня уже оформлена, еще до увольнения...