.
Исправление в трудовой книжке прошлым работодателем
Не оставляйте в сообщениях активных ссылок на другие ресурсы.
Участники, которые на форуме активно и грамотно отвечают на вопросы коллег, получают подписку на журнал "Кадровик-практик" в подарок
10.08.2023 15:47:56 У вас есть копия приказа об увольнении, внесите запись сами. При условии ,что
| |||
10.08.2023 16:11:46
Исключение составляют случаи, когда (
| |||||
10.08.2023 16:13:17 Вот теперь сомнения.кто же должен сделать запись,бывший работодатель или я. | |
11.08.2023 13:57:13 Выдайте трудовую книжку работнику на основании его заявления. Он сходит к бывшему работодателю. Работодатель после вашего приема внесет исправление своей записи, заверит увольнение подписью работника ответственного за ведение трудовых книжек, заверит печатью (если использует). Работник вернет вам трудовую. А может работник хочет перейти на электронную трудовую. Сделаете запись, отдадите трудовую и все. | |
13.08.2023 15:12:11
1. в целях его обязательного социального страхования (обеспечения) 2. при увольнении
24 И фарисеи сказали Ему: смотри, что они делают в субботу, чего не должно делать? 27 И сказал им: суббота для человека, а не человек для субботы; (Евангелие от Марка, гл.2 | |||||||
14.08.2023 08:27:07 Елена*А*, в данной ситуации, я бы поступила как писала изначально. Работника направила бы за заверенной копией приказа об увольнении, чтобы ох его хранил вместе с трудовой (тем более СЗВ-ТД подан корректно). Если исправлять запись тогда это будет так: 9. Уволен по ..... Приказ от 31.07.2023 ООО "Организация 2" 10. Принят на должность..... Приказ № ООО "Организация 1" 11. Запись за номером 9 считать недействительной 12. Уволен по..... Приказ от 17.06.2023. Начальник (специалист) ОК подпись, печать.
То штамп не поставят о работе на севере, то перевод на разряд пропустят, то печать не поставят. Я понимаю, что в данном случае несу ответственность за трудовую книжку работника, но вопросы решили всегда по горячим следам, чтобы к моменту пенсии у работника не было проблем.
| |||||
14.08.2023 08:36:15
| |||||||||
14.08.2023 08:40:12
| |||||||
14.08.2023 21:38:47
| |||
15.08.2023 13:45:39
Был у меня однажды случай - я готовила документы для оформления пенсии работнику и обнаружила в трудовой запись, в которой номер статьи не соответствует указанному основанию увольнения. Показала книжку в ПФ, так они даже не поняли о чем я беспокоюсь и что в записи не так. Потом сказали, что справка с правильной статьей им не нужна. 24 И фарисеи сказали Ему: смотри, что они делают в субботу, чего не должно делать? 27 И сказал им: суббота для человека, а не человек для субботы; (Евангелие от Марка, гл.2 | |||||
16.08.2023 09:33:50
| |||||||
16.08.2023 10:02:29
| |||||||||
16.08.2023 15:10:38 Записи в трудовую книжку вносятся в соответствии с порядковым номером (ставится следующий порядковый номер). Само событие заносится в соответствии с оформленным приказом. | ||||
Отписаться от сообщений с форума
Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Вместе с тем, убедительная просьба к участникам - при общении не нарушать действующее законодательство: при цитировании чьих-либо произведений не нарушать права авторов, не распространять недостоверную порочащую кого-либо информацию, не разглашать чьи-либо персональные данные и т.д. Если Вы заметили сообщение, которое, возможно нарушает закон или правила форума, пожалуйста, напишите нам >>
В работе Вам помогут:
| |||||
Ресурсы ИКС |
Журнал "Кадровик-практик" | Книги по кадровому делопроизводству | Журналы регистрации и книги учета |
Бесплатные ресурсы
Пошаговые инструкции
Образцы документов
Статьи и консультации
Разъяснения Роструда, НПА
Подпишитесь на наши рассылки:
- новые публикации,
- новости законодательства
Познавайте кадровый учет сами с нашим самоучителем по кадровому делопроизводству
Кадровый аудит своими силами. Найдите у себя эти ошибки и исправьте их
Фотообои с производственным календарем на 2024 год
Опросы по сложным вопросам кадровой практики