Доброе время суток, подскажите мне пожалуйста как поступать в таких случаях, работник принесла все документы для трудоустройства, но при подписании документов отказалась подписывать согласие на обработку персональных данных по религиозным соображениям, я конечно составила акт об отказе подписывать согласие, но все таки хочу уточнить что в таких случаях делают, знаю что при сдачи отчетности в ПФ РФ, налоговую и т.д. не нужно согласие, т.к. эти отчеты утверждены законом
Согласие на обработку персональных данных
Приветствуем Вас на форуме кадровиков-профессионалов и новичков в кадровом деле! Наш форум - для приятного профессионального общения, сотрудничества и взаимопомощи. Будьте вежливы))) Создавая новую тему, пожалуйста, формулируйте ее точно, полно и ясно. Не оставляйте в сообщениях активных ссылок на другие ресурсы.
Участники, которые на форуме активно и грамотно отвечают на вопросы коллег, получают подписку на журнал "Кадровик-практик" в подарок
Согласие на обработку персональных данных, Работник отказался подписать согласие на обработку пероснальных данных
Ответы
05.03.2021 10:00:54
Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||||||||
10.03.2021 10:14:14
| |||
10.03.2021 11:56:15
Изменено: - 10.03.2021 11:58:24 | |||
10.03.2021 12:31:29
| |||||
10.03.2021 12:40:50
 кто видел? Бум ждать.В соседней теме кто-то писал, что бредятина полная - согласна. Открыла рядом два текста - старый и новый. Изменений немного, но так все запутано.... нужно искать их требования к содержанию. Насколько понимаю, теперь должно быть два разных согласия
Что такое вот эти "ПД, разрешенные для распространения"... читаем закон, КАЗАЛОСЬ БЫ есть формулировка этого понятия
Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||||||||
10.03.2021 12:51:01
 | |||
10.03.2021 13:04:23 Любовь,вот в том то и дело, что значит "распространение" - я не увидела формулировки данного понятия. Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |
10.03.2021 14:03:20
"распространение персональных данных - действия, направленные на раскрытие персональных данных неопределенному кругу лиц". | |||
10.03.2021 14:16:59
Читаем статью 10.1
то есть, получается это одно и то же.... Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||||
10.03.2021 14:28:58 Снеженка, согласна, что конкретики как обычно нет, да и вряд ли в ближайшее время будет. Поэтому я и убрала само понятие, пока законодатель не определится. | |
10.03.2021 14:43:29
Другое дело - что отдельно получается делать согласие на обработку. У меня в одном и то, и то написано. Ну и конечно теперь придется перечень чтоб напротив каждого работник писал "да" - они же нас съедят, работники....
 Только нам непонятно что это и с чем его едят.Ждем требований Роспотреба по содержанию и оформлению. Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||||
10.03.2021 14:57:19
| |||
06.05.2021 15:48:11
Я тоже так сделала, хотя может и не имеет смысла вообще делать эти согласия на обработку тк перс данные ОК и бухгалтерия обрабатываем в соответствии с трудовым законодательством, Но бывает нач.отделов запрашивают какие то сведения у ОК, (но у нас все нач.отделов, программист, секретарь, инженер по охране труда подписали согласие о неразглашении перс данных) или запрашивает вышестоящая организация. Юрист пусть форму разрабатывает, а нач отделов пусть пишут служебки чьи и куда перс данные передаются, или где будут распространяться, а кто будет уже вызывать людей и подписывать это дело третье. | |||
07.05.2021 08:40:57
И должно быть два разных согласия: на обработку и на распространение (если организация их распространяет). Кадровику: пошаговые инструкции, образцы документов | |||
10.05.2021 17:32:34
Иногда именно для распространения, например, выставить на сайт сведения о награждениях или участке в каких либо мероприятиях, но чаще, даже не обращаются, а я вижу что появилась инфа на сайте организации, и бог весть где ещё выставляют (инстаграмм, ВК, и тп) а согласией то нет | |||
Читают тему
Отписаться от сообщений с форума
Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Вместе с тем, убедительная просьба к участникам - при общении не нарушать действующее законодательство: при цитировании чьих-либо произведений не нарушать права авторов, не распространять недостоверную порочащую кого-либо информацию, не разглашать чьи-либо персональные данные и т.д. Если Вы заметили сообщение, которое, возможно нарушает закон или правила форума, пожалуйста, напишите нам >>